制度は一次情報で。判断は企業の目線で。

01中立であること

特定の人材会社・監理団体に所属しません。あっせん・マッチングを行わないからこそ、制度と選択肢を中立に書けると考えています。

02一次情報を起点にすること

制度の解説は、出入国在留管理庁・厚生労働省など官公庁の公表資料を起点にし、記事に最終確認日と出典リンクを明記します。

03採用する側の目線で書くこと

手続き・費用・社内準備など、受け入れ企業が実際に判断する場面に沿って整理します。

04できること・できないこと（法務上の立場）

求職者向けの会員登録・応募・マッチング機能は設けません（有料職業紹介事業は許可制のため）。当サイトからの導線は、企業から人材サービス各社への資料請求（広告）に限ります。

求職者の個人情報は収集しません。

05広告について

運営費は広告（アフィリエイト・タイアップ）でまかなう方針です。広告リンク・PR記事には広告やPRの表記を漏れなく付けます。広告の有無で評価・順位を変えることはしません。

06数字と出典の扱い

制度・金額・条件は官公庁などの一次情報を根拠にし、記事に最終確認日と出典リンクを明記します。確認できない情報は「未確認」と書き、断定しません。実績・利用者の声などの数値をねつ造することはありません。